CONCEPT
互いに支え合いながら働ける職場
障害者雇用に力を入れている理念と目的を詳しく説明しております。障害を持つ人々に対する社会の誤解を解き、利用者様が持つ能力と可能性を活かすことがスタッフの使命です。多様性を重視しながら、障害がある人々もない人々もともに働き成長できるような環境を提供しております。どのようにしてすべての従業員が互いに支え合いながら働ける職場を実現しているかを解説いたします。
精神障害者の雇用実績が豊富な点が魅力
精神障害を持つ方々の積極的な雇用に取り組んでおり、多くの実績があります。利用者様が持つ様々な能力を活かしながら、安定した職場環境で働けるようサポートしています。障害を持つすべての人に公平な機会を提供して、それぞれが持つ才能で社会に貢献できるよう支援することがスタッフの使命です。あらゆるスキルの習得に注力しているため、安心して雇用していただけます。
精神障害者のマネジメントに注力
精神障害を持つ方々の潜在能力を引き出すマネジメントに力を入れております。ニーズに合わせた職業トレーニングやメンタルヘルスケアを行い、それぞれが持つ能力を把握したうえで活用できるよう努めています。利用者様が直面する困難に寄り添い、それを克服して企業様で成功を収められるよう支援することがスタッフの使命です。自立を支えながら社会全体の理解も深まるよう努めます。
独立した利用者様は様々な事業を実施
利用者様は各自の興味やスキルを活かして独立しつつ、多様な事業を展開しております。例えばパンの製造からアートの制作、さらにはITサービス提供に至るまで幅広い分野で活躍しており、それぞれの事業を通じて新たな価値を創出しながら地域社会に貢献しています。様々なスキルや能力を持っているため、障害者雇用を行うことでさらなるビジネスの拡大を目指していただけます。
